森本(📅)は頬に河(👣)(hé )田(🛏)の息吹きを感(🥌)じた。
階段(duàn )を上っ(🍫)てくる沢山の足音(♏)がした。
「(📶)山」と「川」が合った。二人(➗)は人(🈸)通(📹)りのあ(❓)まり多くない河端ぶちを下りて行った(🔔)。少し(⚽)行(háng )くと、男(nán )が、
(🛎)お(🔜)君(jun1 )は男(nán )の(🆙)胸を(🍈)直接じかに(🍠)感じながら、身(shēn )体をいや(🏦)/\させた。
「石切(🔜)山(💲)(shān )」(💁)に待ってゝもらって、(🍠)それから歩(bù )きながら(🔍)話(huà )した。
そこからは、事務(wù )所の前で、ワイシャツ(🛒)の(🍑)社(🕗)(shè )員(🛅)がキャッチボールをや(🏣)っている(🏋)のが見(🚶)えた。力一(💮)杯なげたボー(🐜)ルが(🦀)ミットに(🎇)入(🧓)るたび(🍵)に、真昼(zhòu )の(🧀)もの憂い(🎉)空気に、何(🎯)か(📊)ゞ筒(tǒng )抜(👈)け(🙅)ていくような心よい響き(🥫)をたてた。側(cè )に立(lì )っていた女事務員が、(🛶)受け損じる(♏)と、手(shǒu )を拍うっ(🔏)てひやかした。
「H(🈶)・S(😳)」では、新たに採用する職工(🌷)は必(🐚)(bì(🖊) )ず現(xiàn )に勤務して(🎾)いる職(zhí )工(gō(🥢)ng )の親(qīn )や兄弟(🐘)か…(🆒)…でなけ(🍍)れば(🛠)な(🎡)らなかった。専務(㊗)は(🅾)工場の一(🈹)大家(jiā )族(zú(㊙) )主(🍋)(zhǔ )義化を考えて(😥)いた。――然しそ(🍠)の本当(🕐)の(🥉)意(🛤)味は、どの職工(gōng )もお互いが勝(🐛)手なことが出来ない(🌋)ように(🍋)、眼(😁)に見えない「責任上の連(🍏)(lián )繋(jì(♿) )れんけい」を作(💱)って置く(😘)ことにあ(🤺)った(🗼)。それは(🏣)更に、(🥥)賃銀雇傭という冷たい物質的関(wān )係(xì )以外に、会社のそ(🧞)の(🦀)一家に対する「(🍔)恩恵」(🉑)とも見れ(🎧)た。然(🍠)し何よ(🐐)り(❄)ス(🥠)トライキ除けになるのだっ(🚫)た。で、今(jī(👭)n )合(🌓)理(🍞)(lǐ(🛥) )化の政策(cè )を施(shī )行しようとしている(🌶)場合(🔕)(hé )、こ(♒)れが(🌌)役立つことに(😕)な(🍿)るわ(💺)けだった(😋)。
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