そ(😎)こからは、事務所(suǒ )の前で、ワイシャツの社員がキャッチボールをやっている(🌿)のが(🥡)見(🔽)えた。力一(yī )杯(bē(🏾)i )なげ(💗)たボ(💑)ールがミット(⌛)に入る(🎂)たびに、真昼の(🤨)もの憂い空気に(🙌)、何か(🈲)ゞ(😪)筒(tǒng )抜(🐼)けていくよ(🚣)うな心よい響き(📻)を(🍒)たてた。側に立(🈷)っ(📄)てい(🚛)た女事務(wù )員が(💛)、受(shòu )け損じると(🔘)、手(shǒu )を拍うってひやかした。
自(zì(🐠) )慢(🕜)(màn )じゃ御座んせぬ(🍱)
―(👛)―(🍚)誰(shuí )だか分ったの?
――あ、汗が出るよ。
――氷水に(👷)す(💺)る(🎵)。
午後か(🦑)ら女学生の「工(gōng )場参観」が(🚩)あると云(💴)うので(👱)、男(ná(🌐)n )工(🥠)(gōng )たちは燥(🍒)ゃいでいた。
「Yのフォード」は、(🧀)その完備(bèi )した何処へ(🌡)出(⛱)しても恥かしくない(👷)工場で(🐻)あ(📙)ると云うことを宣伝するために、広告料(🐜)の要らない広(guǎ(🏈)ng )告と(🚚)して、「工場参観」を歓迎(🗃)(yí(🥈)ng )していた。「(🚴)製罐業」を(🗃)可成(chéng )りの(🐢)程度に独占(👗)してい(👔)る「H・S会社」としては、(🚥)工場の設(❕)備や職工の待遇をこの(👫)位のものにし(👉)た(😕)とし(🔤)て(🍴)も、別(🔤)に(🧛)少(😎)しの(🍹)負担にならなか(🏮)っ(💛)た。而(📚)しかも、その(🤒)効(xiào )果は更に職工た(😾)ちに(🆓)反作用してくるこ(🎶)とを予想(😝)(xiǎng )しての歓(🎄)迎(yí(🕔)ng )だ(🐾)った。――「俺ンとこの工場(🚠)は――」(🎸)「(🐎)俺の(🍰)会社は――」職工たち(🙌)は(🌅)そういう云い方で云(🦑)う。自分の工(🦅)場(chǎng )が(🏙)誰かに悪口を(🔄)されると、(🧒)彼等は(😞)おかし(👼)い程(🔇)ムキになって(👐)弁護した。三井(🥄)に(🛳)勤め(📓)てい(🎽)る(📦)社(🍸)員が、他のどの会社に勤(qín )めている社(shè(🚀) )員の(🍭)前でも一(♌)つ(🐏)の(🏧)キン恃(🕳)じをもって(🥅)い(🈴)る。そう(🎈)いう(🐵)社(💉)(shè )員(yuá(🔅)n )は従(⏰)って決(😓)して三井(jǐ(🈸)ng )を裏切るようなことをしない。「H・S」の専務は(📃)そのことを知っ(👖)ていたのだ(🧝)。
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