――こっちへ(🎃)来(🕚)たら、その間だけ(💫)便所(⛔)へ(🚂)行(🖋)ってるわ、頼んで。――本当(dāng )に、どんな気(🏮)(qì )で他人(🍎)の(👕)働いてるのを(📩)見に(😑)来るんだか。
合理化(huà )の一(yī )つの条件(🔎)として、(🛂)例えば労(láo )働時(🌋)間の延(🏩)(yá(📇)n )長を断行しようと(✈)する場合、(💦)それが職工(gōng )たちの反(fǎn )感を真(🉑)正面ま(🐐)ともに(🌵)買(mǎ(🤠)i )う(⌛)ことは分り切(📂)っ(👵)て(🏜)いる。然(📈)し、軍(jun1 )需(👊)(xū )品を(🎾)作(zuò )るS(🚈)市(🖼)の「製(🎂)麻(má )会社」や、M市(shì )の「製鋼(gāng )所」な(🍧)どでは(🕞)、それが単(🎽)なる(⬛)「営(yí(⛴)ng )利事(🍴)(shì )業」(👠)でなく(🌆)て(😪)、重(chó(🛥)ng )大(dà(🦃) )な「(📕)国家的(🎄)義(yì )務(wù )」で(🏊)あるという風に喧伝して、安々と延長(zhǎng )出来(📗)た(💑)例(lì )が(🐺)あった。――「抜け道は何(hé )処にでもあ(➗)る(💐)。」だから、その(🍽)工(🍪)場のそれ/″\の特殊(🎺)(shū )性を巧妙(miào )につ(🗜)かま(🎻)え(👒)れ(🗑)ば、案外うまく(🧘)行(háng )くわけだった(✴)。――「H・S」もそうだった。
男の手が肩にか(🖊)ゝった。
――君ちァん、君(jun1 )ちァ(😰)ん。――キイ公オ!
「(🥝)H・S(💀)」で(🚌)は(🅱)、新(🤑)たに採(🚱)(cǎi )用(yòng )する職工(💅)(gō(🕠)ng )は必(bì )ず(🌷)現に(🚷)勤務して(🍏)い(💧)る(🤟)職工の親(qīn )や(🧒)兄(🚇)(xiō(😆)ng )弟(🐛)か(🔥)……で(🎶)なけ(😼)れ(🕓)ばならなかった。専務(wù )は(🚂)工場の(🛃)一(📋)大家(😯)族主義(📡)化を考えて(🥤)いた。――然しその(🌯)本(🏏)(běn )当の意味は、どの職(🧐)工(gōng )もお互(👣)いが勝(⛪)手(shǒ(🏻)u )なこ(😾)とが出来ないよ(📏)うに、眼に(♒)見えな(📐)い「責任(🆎)上の連(lián )繋(jì )れ(🥤)ん(🌍)けい」を作って置くことにあった。それは更に、(🚕)賃(🈶)銀雇傭(🥄)と(💟)いう冷たい(🚓)物質(zhì )的関係(👛)以外に、会社のその(🚀)一家に(🐱)対する「恩恵」とも見れた。然(rán )し何よりストライキ除け(🌅)にな(🐥)る(😓)のだった。で、今合理化(🕋)の政策(cè )を施(🍛)行しようとしてい(📷)る場合、これが役立つこ(🤹)とになるわけ(🔇)だ(🎺)った。
――(🥅)そうですね。
(👎)何時で(🤑)も寒そ(📱)うな唇の色をして(〽)いる芳ちゃん(👞)は、(🧥)そう云(🏚)えば四人の一家(🕥)を一人(🏜)で支えていた。お君(🔆)はその(⛴)こと(😾)を思い出した。――(😝)それをこんな調(dià(🐕)o )子でも(🥩)のを云う女に、(🐇)お(😓)君(🥘)はもち(🧥)前の向(🍿)かッ(💠)腹(🕧)(fù )を立てゝ(🏞)しま(🅿)っ(🌙)た。
昼(🎊)飯時の食(🎅)堂は何時ものように、女工た(🗼)ちがガヤ/(🕳)\と自分の場(🔹)(chǎng )所を仲間(jiān )たちできめていた。お(🍒)君(🥗)は仲良(🐿)(liáng )し(😫)の(🐗)女工(gōng )に呼ばれて、そこで腰を並べて、昼(zhòu )食を(🚅)たべた(🔛)。
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