会社では、職工(😋)たちが左(💖)翼の労(láo )働組合(🈳)(hé )に走る(🌪)こ(🛳)と(🎻)を避けるた(🕧)めに、内(📽)々佐伯た(😼)ち(🈲)を援助して、(🐢)工(😛)場(chǎ(🔉)ng )の(📡)中で少(shǎo )し危険(🎺)と見(jiàn )ら(🏳)れている職(zhí )工(gōng )を「労(🎫)働総同(tóng )盟」に加(🦒)入(rù )させること(😱)をしていた。それは森(🌘)本(běn )た(🍵)ちも(⏪)知っている(🚶)。――然(👠)しその策略は逆(nì )に「H・(🏌)S(🐒)」の専(zhuān )務(wù )は実に自由主(zhǔ(🥞) )義的だと(♓)か、職工(📯)(gō(🎉)ng )に理解があって、労(láo )働組合にワザ/\加入さえさせ(🤧)ているとか――そうい(🔋)うことで巧(👈)妙に(⛷)隠され(🤮)ていた。それ(🌛)で働い(🦄)てい(😈)る多くの職工(gō(🏑)ng )たち(🚭)は(🚢)、その関係を誰も知って(💢)いなかっ(🥢)た。工(🔒)(gōng )場の重だった分子(zǐ )が、仮り(🆓)に「社民系(xì )」(🕖)で固められたとすれば(🏕)、およそ「工(💚)場(🐒)」(🐰)の(🚾)中で、労(🅰)(láo )働者にどんな不利な、(🤽)酷(kù )な事(⛹)が起(💔)ろうと(🎯)、それ(🔫)はそのまゝ通(🔔)ってしまう。分り(🌫)きっ(⛲)たこ(🔠)とだった。―(🌙)―森本は其処に大きな(🍽)底意を感ず(😭)る(🚗)こ(😣)とが出来る。会社がダン/(🌳)\職工(🎒)(gōng )たちに対して、積極(jí )的(de )な態(🛅)度(dù )を(🌑)もってやっ(⏫)て(⬅)きている(💰)。それに対する何かの用意ではないか?(🐛) ――(🤳)彼はま(🏹)す/\その重大な(🌮)こ(🐄)とが(🗄)近(🙇)付(💭)いていることを感じた。
――そ(🌐)うか(🛫)な。
「石切(🍟)山」(📀)に待ってゝ(🦈)もらっ(🌐)て、それ(💦)から歩きながら話(🧘)した。
と云(🍽)った。
――警(🏅)察ではこう云っ(🦆)て(💭)るそ(📈)うだ。俺(ǎ(🅿)n )とか(😕)君とか(🤱)鈴木と(📰)か、表おもて(🚭)に出(🔏)(chū )てし(🎱)まった人(rén )間なんて、チットも(🏐)恐ろ(🎺)しくない。これからは顔の(🙉)知られない奴だっ(👛)て。彼奴(🚨)き(🤩)ゃつ等だって、ちァんと俺たちの運(📖)動(🤢)の方(fāng )向を(🙇)つ(👧)かんだ云(🌱)い方(⏺)をす(🛑)るよ(♟)。だ(📒)から彼奴(🚻)(nú )等のスパ(🎮)イ政策(cè )も変(biàn )ってきたらしい。特高係(xì )とか(🔙)何んとか、(😄)所詮表看(💭)板をブラ下げたものに(📰)彼奴(🐿)等(🐓)自(🐮)身もあまり重(chóng )きを(🦀)置か(🥈)なくな(🎖)って(🗺)きたらしい(🚶)んだ。
(⬇)例えば銀行が沢(🙊)(zé(🌍) )山(shā(🧛)n )の鉄工(gōng )業者に多大(dà )の(😥)貸出(🎨)しをしている場(chǎng )合、自(🚅)分(fèn )の利潤から(👃)云(yún )っ(🎽)ても、そ(🕵)れ(🎚)等(❇)のもの相(🙌)互間に競争の(👯)あることは(🎾)望(🔓)ましいことで(🌧)はない。だから銀行は企(🚬)業(📰)間の(🔘)競(jì(🔇)ng )争を出来る(🚅)だけ制限し、廃止するこ(📀)とを利(lì )益(yì )であ(📘)ると考(👂)える(🕌)。こう(📮)い(🐋)う時、(🔪)銀(yí(🍰)n )行はその必要か(🥈)ら(👭)、又自分が債権者(zhě )である(🏥)という力か(😙)ら、そ(🧢)れ等の同種産業(🉐)者間(jiān )に協(🔭)(xié(🔮) )定と合同(tóng )を策して、打っ(⬇)て一(yī )丸とし、本来ならば未だ(⛲)競(🤵)争(zhēng )時代にある経済(🚔)的発展(zhǎn )段階を独占的(❓)地位(🤠)に(💝)導く作用を営(👡)む(🌰)の(🥠)だ。――合理(😘)化の政策(cè )は明(míng )かに「(💯)大金融(🕚)資本(běn )家(🗓)」(🏴)の利益に(🥫)追随してい(🧔)た。
――ね(✒)、君ちゃん、私(👐)(sī )いや(👀)だ(🎌)わ。女学(xué )校なら、小学校のとき一(🧜)緒の人が(🌉)いるんだ(📲)もの。
ビデオ このサイトは2025-02-26 12:02:00収集場所/ビデオスペシャル。Copyright © 2008-2025