特(👏)高(gāo )主任が其処で(😗)薄く笑った。
―(👉)―おじさん、(🐷)冷(🛃)たいラムネ(📦)。あんたは?(🚇)
昼(💇)(zhò(🉑)u )飯時(shí )の(😸)食堂は(🍲)何(㊗)(hé )時(📭)もの(🤐)よ(📄)うに、女工(⏺)た(🧔)ちがガ(🍺)ヤ/(🗳)\(📋)と自分の場所を仲間(jiān )たち(🚬)できめて(🔒)いた。お(🎎)君は(👳)仲良しの女工(gōng )に(🎷)呼ば(😹)れて、そこで腰を並べて、(🖥)昼食をた(〰)べた。
「Yの(🆖)フォード」は、そ(🌮)の完(wán )備した何(🥇)処へ出(chū )し(📝)ても恥(chǐ )かしくない工(💔)場であると云う(🛂)ことを宣(xuān )伝(yún )するために(🏀)、(🛹)広(🥡)告(gào )料(🧚)(liào )の(🗃)要らない広告(gào )として、「工場参(cān )観」を(🗨)歓(huān )迎していた。「製(🈶)罐業」を可成りの程度に独占している「(🎵)H・S会社」(💄)としては、工場(chǎng )の(✝)設(📨)備や職工の待(dà(🖥)i )遇を(🐦)この位のも(🐲)のにした(😌)とし(🤵)て(🥂)も、(📍)別(bié )に少しの負(🍎)(fù )担に(💏)ならなかった(🥗)。而(é(🕘)r )しかも、その効果は(🛂)更(gè(💡)ng )に職(🛳)(zhí )工(gōng )たちに反作(zuò )用してくることを予想しての歓(🥩)迎だった。――「俺ン(🏎)とこの工(gōng )場(chǎng )は――」「(🍦)俺(ǎn )の(🌟)会(huì )社は――」職工たちはそういう云い方で云う。自(zì )分の工場(chǎng )が誰(shuí )か(🍖)に悪口(kǒu )をされると、彼等はおかしい程(chéng )ムキになって弁護(📜)した。三(🍴)井に勤めている社(🎊)員が、他のど(🐧)の会(🏸)(huì )社(🌇)に勤め(⚓)て(🧒)いる社(❣)員(🚜)の前でも一つ(🆒)のキン恃じを(💁)もっている。そ(🏠)ういう(🥋)社員は従(cóng )っ(🕡)て決して三井を裏切(🌠)る(🤥)ようなこ(👇)とをしない。「H・(😟)S」(🏩)の(🕎)専務(🔎)はそのこ(🏐)とを知っ(🍜)て(🌽)いた(🧡)のだ。
合(💥)理化の(🚶)一(yī )つの条(🌨)件として、(🎣)例えば労(láo )働(dòng )時間(🕹)の延(🦑)長(😛)を(🦋)断(duà(🧜)n )行(🕔)しよう(💍)とする場合、それが職(👯)(zhí )工たちの(🚆)反感を真正(⛎)面ま(🤷)と(📭)も(🔋)に買う(🖊)ことは分り切って(🐃)いる。然し、(🐙)軍(jun1 )需(🗃)品を作(zuò(💶) )るS(📳)市の「製麻(má )会社(💆)(shè )」や、M市(📶)の「製鋼所」など(🎼)では、それが(✌)単(🐱)なる(📯)「(🍣)営利(⚓)(lì )事業」で(🏩)な(🔄)く(👏)て、重大(dà )な「国(guó )家的義務」であるという風に喧(🐲)伝し(🤓)て、安(🥉)々(🦃)と延長出来た例が(📐)あった。――(😆)「抜け道(💎)は(💬)何(🧑)処にでもある(🐅)。」だから、そ(🚔)の(⤴)工(gō(⛹)ng )場の(📥)それ/(👴)″(🐥)\の特殊性(🥫)を巧妙(miào )につかまえれば(🍷)、(🔒)案外うまく(👼)行くわけ(🐎)だ(📸)った。――(🏏)「H・S」もそうだっ(👚)た(🔄)。
(🏞)――相手? (🔁)お金商売だもの(🌁)一日変(biàn )りだ(😽)ろうよ。誰(🈴)だっ(🤟)て(🎙)いゝでしょうさ。
佐伯(✉)?(🤕) 何んのた(👄)めに、こっちへやって来(😁)や(✋)がったんだ、――森本は臭(chòu )い奴だ(🖥)と思った(🖱)。
露領カムチャツカの(🛺)寒空(🌬)に
(🏻)――ぺ、ぺ、ぺ(🔺)!
ビデオ このサイトは2025-02-20 12:02:00収集場所/ビデオスペシャル。Copyright © 2008-2025