合理化(huà )の(😚)一つの条件(jiàn )として、例(lì )えば(🥛)労働(dòng )時(shí(⛪) )間の(🤖)延長を断(📇)行しようとする場(🚠)合(hé )、それが(🌂)職(🥀)工たちの(☔)反感(🥈)(gǎn )を(🐊)真(🎨)正面まとも(🚠)に買うこ(🚭)とは分り切ってい(😕)る。然(🍣)し、軍需品を作るS市(🦂)の「製麻会(♋)社」(🌻)や、M市の「(🚏)製鋼所」な(🏸)どで(🉐)は、それが単なる「営利(lì )事(❌)業」でなくて、(📅)重(🍠)(chóng )大な「国家(jiā(🧞) )的義(🔻)務」であ(🏿)る(🕴)とい(🦁)う風に喧(xuā(🌟)n )伝して、(💨)安々と(🏂)延長出(chū )来(🌱)た例(lì )が(🖥)あった。――(⬆)「(💸)抜(bá )け道(dào )は(🚼)何(hé(⏭) )処(chǔ )に(😽)でもあ(🚵)る(🧞)。」だから(💲)、その工(👋)場の(🎳)それ(🗂)/″\の(🉑)特殊性(🎥)を巧妙につかまえれば、案外う(🍡)ま(👍)く行くわけだ(🙂)っ(🦅)た(🏈)。―(📜)―「H・S」もそうだった(🌤)。
――ひょっとこ(🎂)奴め(⛪)!
一(yī )度(🔕)港出て罐詰になって(🎅)
――今日は(⏯)俺(ǎn )が先きに帰る(🍲)からな。
「H・S工場」の五カ(🐕)年(🕤)の統計(jì )をと(🤧)っ(🌼)てみると、(❓)生産高が増加(🖖)しているのに(💯)、労働者の数(shù )は減っている。これは二(🌮)(èr )つの意(yì )味を(🆙)持(chí )っ(🐎)ていた(💋)。――一つは今(🐇)迄以(🤓)上に労働(💤)(dò(😣)ng )者が搾しぼ(🌾)ら(🛀)れたと(🌛)云う(✨)こと(😷)、一(yī )つはそれだけが(⏮)失業者(😵)とし(🔳)て、街頭(😔)に(🏡)おッぽ(😮)り(🥄)出されて(👼)い(🤙)るわけであ(🤹)る(🍨)。コンヴェ(🙂)イヤーが完備してか(😛)ら、「(🚳)運(🥇)搬(bān )工(gōng )」や「下働人夫(📼)」(🏭)が特に目立(lì )って減った。熟練(liàn )工(🤦)、不熟(shú )練工との人数の開きも賃(lìn )銀の開きも、ずッと減って(📬)いる。驚くべき(📣)ことは(🥞)、何時(shí )のまにか「女(nǚ )工」の増(🐟)加し(🦈)たこ(🚙)と(🏺)で、更(🌆)(gèng )に女(🍬)(nǚ(🆙) )工(gō(🕜)ng )が増加した頃から(🐎)、工(🤴)場(📚)(chǎng )一(🌌)般(bān )の(🚌)賃銀が眼(🔹)に見えない(🍮)位ずつ低(dī )下してい(❓)た。――工場(chǎng )長(zhǎng )は(🥙)、女を(⌛)使(shǐ )うと、賃銀(📎)(yí(📷)n )ばかりの点(diǎn )でなく、労働組(🗣)合のような組(zǔ )織に(🍱)入(rù )ること(🖐)もなく、抵抗力が弱いから無理(🙈)(lǐ )が(🌰)きく(🖲)、と云っていた。
――手ば(🅱)取(qǔ(🖋) )れッたら(🐠)。な。さ。ん?
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