女はも(👊)っとそうしていることに妙(miào )な興奮と興味を覚え(🕕)た(⏭)。男は無(wú )理に(🎄)両(🐽)手(shǒ(📢)u )を除(chú )けさせて(🚞)、後(hòu )に廻わした片手(⛩)(shǒu )で、(⌚)女の身(🌿)体をグ(⚫)イとしめつけ(👎)てしまった。女は男(nán )の腕の中に、身体(tǐ )をくねらした。そし(🍳)て、顔を仰(🛀)向(xià(🚩)ng )けにしたまゝ(🧚)、いたずらに、ワザと男(nán )の(😂)唇(🔲)(chún )を色々(👀)にさけ(🗒)た。男は女の頬(🔴)や額に(🍝)唇を打(🃏)つけた。
で、その窮極の目的(🙌)は(📫)、残された収益(⏩)性に富む大(dà )企業を(🍃)して安々と(🧗)独占(📩)(zhàn )の甘い汁を(🥧)吸(💊)わせるところにあった。そして、その裏(lǐ(👤) )にいて、(📛)この「産業(yè )の(😇)合(hé(🕰) )理化」の糸(jiǎo )を実(shí )際(jì )に操あ(🛄)やつっ(🔵)ているものは「銀行」(🎼)だっ(♊)た。
(🎆)――何(⤴)(hé )が「いや」だっ(🕉)て(📵)。手ば除の(🤴)けれよ。
毎月(🌴)三田(tián )銀(🚐)行へ提(😧)出する(⛳)「業務報告」を書かせら(🥥)れ(🏝)ている笠原は、資本(běn )関係としての(🙀)「(🔤)銀行(⏮)と会社」(🤾)というも(🌓)のが、どんな(🏷)関係(🎑)で結(jié )びつけ(✌)ら(🎵)れているか知ってい(🎁)た(🌜)。――「H・(🍉)S工場」の監督権も、支配、統制権もみん(🎉)な(🖖)三田(🙄)銀行が握(🤪)っていること、(🌓)営業成績(🆒)のことで、よく会(❤)社へ(🎤)文句が(👈)くること(🕳)、(🤵)専(📄)(zhuān )務が(🌗)殆んど三田銀行(háng )へ日参(🆑)(cā(🛺)n )してい(🚺)ること、誇張して(🚅)云(🏪)えば、専(zhuā(🌪)n )務は丁(dīng )度逆に三(👉)田銀行から(🚸)「H(📵)・S」へ来ている(🥀)出(chū )張員のようなもので(🧤)あること……(🤽)。こ(🌻)ういう関(👓)係は、いずれ面白いこと(🥟)に(😡)なりそ(🎠)うだ……(🧓)笠(🛒)原が(👿)そん(🥃)なことを話(🚘)した。森(🏭)(sēn )本(běn )は(😢)だん(👤)/\青空(kōng )を(🐐)見ていなかっ(🚄)た(🥕)。
「H(🎩)・S」(🔝)では(👛)、新たに採用する職工は必(🍆)(bì )ず(🍊)現に勤(qí(🏌)n )務(➰)(wù(✳) )してい(😋)る(🈸)職(🛤)工の親(qī(🚍)n )や兄弟か……でなければならなかった。専(🌂)務は工(gō(📭)ng )場(👝)(chǎng )の(🐊)一(yī )大家(🙈)(jiā )族主義(yì(🏇) )化(huà )を考えていた。――然(🕦)しその本当(✅)(dāng )の意(yì )味(wèi )は、どの職工もお互いが勝(shèng )手(shǒu )なことが(⛺)出(⚽)(chū )来な(😓)い(🌒)ように、眼(💜)に見えない「責(✈)任上の連(lián )繋(🌵)れんけ(🌦)い」を作(⬆)(zuò )って置(🐦)く(🆖)ことにあっ(🏾)た(🍆)。それは(🚟)更に、賃(🎭)(lì(💡)n )銀雇(🗃)(gù )傭と(👗)いう冷たい物(wù )質(zhì )的関係(xì )以(yǐ )外に、会(⬇)(huì )社(shè )のそ(🙉)の一(yī(🥗) )家(🐊)に対(💧)する「恩恵(🌔)(huì )」とも(😱)見(jiàn )れた。然し(📀)何よりストライキ除けになる(🤥)の(💼)だった。で(👊)、今合(hé )理化(huà )の政策を施行(㊙)しようとし(🏵)ている場(🆕)(chǎng )合(🥎)(hé )、これ(🔚)が役立(🗜)つこと(💦)になるわけ(🍜)だ(👉)った。
胸(😺)がまくれ(🔲)上(🚈)(shà(💟)ng )が(🚨)って、のどへ来(🍑)た。それを一思いにハキ出さなければならなかった。で(🍦)、怒鳴(mí(✝)ng )っ(🈵)た。――彼は胸一杯の涙(lè(🍖)i )をこらえた。
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