どんづま(🍢)りは? で、(👤)みんなお互(🐚)気ま(❤)ず(🚾)く笑(xiào )い出してしまった。
森本は職(zhí )場へ下(xià )りて行(háng )きなが(🚳)ら、自分の仕事(🅰)(shì(📡) )の段取(qǔ )と目標が眼の(🍵)前(qiá(🤺)n )に、ハ(🎤)ッキリ(🖲)してくる(📻)のを感じた。
「H・S」では、新た(🤺)に採(cǎi )用する職工は必ず現に勤務(wù(🚲) )している職(🐬)工(gō(🛀)ng )の(🖕)親や兄(xiōng )弟(😶)か……(📪)でなければならな(⏲)かっ(🚛)た。専務(wù(🥡) )は工場の一(yī )大家族主(🚜)義化を考(👅)えていた(👙)。―(👍)―(🤰)然(🏚)しその本当の意味は、どの職工(㊗)もお互(hù )い(🖤)が勝手なことが出(chū )来な(🙇)いよ(⏳)うに、眼(🍻)に見(🎍)え(✡)ない「責任(🐈)上の連繋れんけい」を作(🚄)って(🦊)置くことにあった(♑)。それは更(gèng )に、賃(lìn )銀(🎆)雇傭(chōng )という冷たい物(wù )質的関係(🤢)以(yǐ )外(wài )に、会社のその一(🐙)家に対(duì )する「恩(📟)(ēn )恵」とも見れた。然し何よ(🔤)りストライキ除(👠)け(📶)になる(🌰)のだった。で、今合理(📆)化の(📌)政(🚄)策を(❤)施(📫)行(háng )しようとし(⏱)てい(🔎)る場合、(🦐)これが役立つことにな(⚾)るわけだった(🖨)。
男(🎴)が自由にグイ/\(🔋)引きずり廻わされるのが可(🏀)笑(🍐)し(😄)か(🥤)った。お君はそう云うと、身体を(🐊)翻ひるが(📇)えして、上(🦎)(shàng )気(🦒)した頬のまゝ、(🌆)階(🍆)(jiē )段を跳ね降(jiàng )りて行った。
(🈲)――女(🦉)学生(shēng )の(🔠)参(🍗)(cān )観(guān )のあとは、(🌨)不思(sī(📥) )議(👅)にお嬢(🌿)さん(👨)方の鼻(bí )息(xī )がおとな(💼)し(🛐)くなるから、たまにはあった(📘)方(fāng )が(🐢)いゝ(🐱)んだ。
暗(àn )い階段を(🐟)両(liǎ(💺)ng )方(🐺)の(🏚)手すりに身体を浮(fú )かして、降(🖊)りてくると、河(🧡)田も(🕚)降り(🎴)てき(🤚)た。
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