(🛤)会社は今「産(🍾)業の合理(lǐ )化(huà(🔣) )」につ(🐦)い(🆑)て、(📠)非常に綿(miá(♎)n )密(🦆)な調べ方を(😘)してい(⏲)た。然(🐨)し合(hé )理(🕹)化の政策そ(🛷)れ自体に(⬛)は大した問題があ(🚹)るのではなくて、その政策をどのような方法で実(shí )行に移すかということ――つまり(🎶)職(zhí(❔) )工(gōng )たちに(🎍)分(fèn )らないよ(⏹)うに、憤激を買(🦒)わない(🍴)ようにするに(👩)は、(📽)どうすればいゝか(🔥)、その事で頭を使(shǐ )っていた。
いたずら(🖤)ゝ(🥌)しい光を一杯(bēi )にた(🍥)ゝえた眼で、お君をジッと見(🥍)た。
(🔵)テーブルに坐(⛑)ると(🕥)、男がポケ(👺)ットから(🗓)三銭切(qiē )手を(💃)出(chū )した。その 3sn の 3 がインクで(💁)消(😛)されて(💰)い(🔣)た。河(🍠)田もさっきの三(🚒)銭切手を出(🚼)して(🐢)、その(🦕) sn の方を消(xiāo )した(🎭)。二人は完全に(🍆)「同(😥)(tó(👧)ng )志(🏺)」である(🗺)こ(🏫)とが(🕯)分った。――男は中央から(📬)派(🖖)(pà(🎖)i )遣さ(😒)れてき(👲)た党のオルガナイ(🤤)ザー(🤔)だっ(🍨)た(🔦)。
「Yの(🚞)フォード」は、その完備し(🎺)た何処(⛱)へ出(chū )しても恥かしくない工(gōng )場である(🌵)と云うことを宣伝するために、広告(🥇)料の(🛍)要(💵)らない広(guǎ(🚕)ng )告として、(⛔)「工場(chǎng )参(🎛)観」(❕)を歓(😶)(huān )迎し(🏡)ていた。「製(🎊)罐(💏)業」を(🚤)可(kě )成りの程(chéng )度に独占(😔)し(🕜)ている「H・S会社」としては、工場の設備や(🤬)職(zhí )工(📍)の待遇を(🌅)この位のも(🐼)のにしたとしても、(🦎)別(🎏)(bié )に少しの負担にな(🥛)らなかっ(😱)た。而しかも、その(😲)効果は更(🌷)(gèng )に職工たち(💛)に反作用してくることを予(🗯)想しての歓(😪)迎だった。――(🏞)「俺(🕖)ン(🦈)とこの(✴)工(gōng )場は――」「俺(ǎn )の会(huì )社は――」職工たちはそういう云い方で云う。自(🤟)分の(🤐)工場(💠)が誰かに悪口をされると、彼等(děng )は(💻)おかし(📪)い程(chéng )ムキ(🏳)になっ(🥁)て(🚮)弁護(🚍)した。三井(🌼)に(🤭)勤めている社(shè )員(🍾)が、他のどの(💻)会社に勤めている社員の前(💋)でも一つのキン(♓)恃(🐴)じ(💗)を(🏩)もっている。そういう社(🚭)員(💭)は従って決し(🗯)て(👈)三井(🗃)を裏(lǐ )切るような(😩)こと(🦆)をし(🖕)ない。「H・S」(🙀)の専務(wù )はそのことを知(🤺)っ(🧞)ていたのだ(👍)。
(🐺)――あの格(😽)好を(☝)見(👏)(jiàn )れ。「昭(zhāo )和(🍵)(hé )の花咲爺」でないか。ゴルフっ(🤞)て(👧)あんな恰好(🆕)し(😁)ない(🍠)と出来ない(🎄)んか。
――(🐟)で(🧟)、この機(🌃)会(⏸)に、工(✍)場の中(🐆)にも(🤨)社民党(🕧)の基(🕒)(jī )礎を作ろうと思(⏭)うんだ(📅)。……仕上場(chǎng )の(💢)方にも一通(tōng )り(💓)は(➡)云ってきた(🚾)。―(🎯)―その積(🙍)(jī )り(🕠)で頼(🍼)む(✴)ぜ。
――と(💦)、ど(⛪)うな(😄)る(👫)んだ(🍐)。大学生(🕢)様と女工さんか。ハ、それア今(jīn )流行は(😶)やりだ(🌅)!
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