(🤞)ワザ/(💳)\(🔸)お君を呼んだ話好(🙍)(hǎo )きな友(yǒu )達が、声(🍥)をひそめた(💅)。
そ(📙)の言葉の陰は「それでも口惜くやしくないのか。」と(👎)云(🤡)っていた(🔮)。それ(🔳)は撒(🏿)ビ(🌛)ラのことで、二(èr )十九日食(shí )ったときの事だった。然しそんな事を(🥃)云(💄)うのは、よく使(shǐ )われる特高(gā(🔩)o )係(xì )の「手(➿)」であることを(🔵)彼は知って(🏕)い(🐍)た。
「H・S」では(⏺)、新(⬇)たに採用する職工は必ず(🐻)現に勤(qín )務し(👕)てい(🔔)る(🕡)職工の親や(👟)兄弟(dì )か…(🚊)…でな(🚥)ければ(🎐)な(💃)らなかっ(💺)た。専務は工場の一大(⌛)家族(👽)主義化(🧚)を考(kǎo )えていた(🥧)。――然(rá(💴)n )しその(🗞)本(běn )当の意(yì )味(🛍)は、どの職工(gōng )もお互いが勝(shèng )手なことが出(🙍)来な(🚀)いよ(😠)う(🧘)に、眼に見(jiàn )えない「責(🔒)(zé )任(🍽)上の連繋れんけ(😤)い」を作(zuò )っ(⛅)て置くことに(✋)あっ(🤝)た。そ(💿)れ(🎟)は更に、賃(lìn )銀雇(⛲)(gù )傭(chōng )という冷(👟)た(🔢)い(🕉)物質的(de )関(wān )係(xì )以(⬜)外に、会社のその一家(🛢)に対(🏸)する「恩(💈)恵」とも見れた。然し何(hé )よりストライキ除けになるのだ(🚇)った(🎴)。で、(🕧)今合(🍙)(hé )理(💮)化(huà )の政策を施(🎯)行(🛏)しようとしてい(🌆)る(💯)場合(hé )、これが(🧘)役立つ(✍)ことになるわけ(🎎)だった。
男が(✌)寄ってき(🐸)た。で(💳)彼も何気(🏭)(qì )ない様子を(🆖)装(🤟)って(📢)、そ(🛏)の男と同じ方へ歩き(⬆)出した。彼(💜)から口(kǒ(🎡)u )を切った。
会社(shè )は更に市内(nèi )に溢(🥌)れ(🎏)ている(♐)失業(yè(⏸) )労働者やすぐ眼(🔵)の前で動物(👦)(wù )線(xià(💻)n )以(✋)(yǐ )下の(🔫)労働を強(qiáng )いられている半(📛)自(⛵)(zì(🌓) )由労(lá(🔨)o )働(dòng )者―(🏺)―(💾)浜人足(🚃)た(🏡)ちの(🔩)ことを、たゞそれ(🍣)ッ切りの(🍛)こ(🤡)とゝして見てはいなかった。そうい(🕑)う問題が深刻になっ(🤫)て(🥪)来れば来るほど、それが又「(🌎)Yのフォー(🔆)ド」である「H・S」の職工(🗑)た(🙋)ちにもデリ(💏)ケートな反(🌡)映(🍛)を示(👹)し(⛳)て(🤺)く(📇)るというこ(🌘)とを考えて(🐘)いた。――そういう一方の(🐙)「劣悪(è )な条(tiáo )件(jiàn )」(〰)を必要な時に(🤺)、必要な程(chéng )度(💴)(dù )にチク(🙂)/(🙈)\と暗(àn )示をきかして、職工たちに強いことが云えないようにする。――「H・S」はだ(🥌)から、イ(💙)ザ(⏭)と云えば、そういう強味(😘)を持っていた(❌)。
「山」と「川」が(⛄)合った。二人(rén )は人通(🥓)りのあま(😘)り多くない河(🌳)(hé )端(💺)ぶちを下りて行った。少し(🍷)行(💭)くと、(📵)男が(🐴)、
――冗談じ(😩)ゃない、専務(🍏)だよ。
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