ぴゃ あら ばあらすじ
「Ｙの(🍋)フォード」は、(🔉)その(⚪)完備し(📥)た(🎽)何(hé )処へ出しても恥(chǐ )かしく(🌠)な(💜)い工(gō(⛅)ng )場(chǎng )であると(💅)云う(🦅)こと(🚞)を宣伝するために、(🚑)広告料(liào )の要(yào )らない広告(gà(🔆)o )として(🏍)、(🦗)「(🏙)工(🌙)場参(cān )観(🧡)」を歓迎していた。「製罐(🃏)業」を可成(📻)りの(🥊)程(🌚)(chéng )度に独(📴)占(zhà(👩)n )し(🐓)て(😣)いる(🚛)「(😶)Ｈ・Ｓ会社」として(🕙)は、工場の設備や職(zhí )工の待(dài )遇をこの位の(🤳)ものにしたと(📦)しても、別に少しの負(📒)担にならなかった(🏆)。而しかも(✍)、その(😴)効果(🧦)は(🚬)更に(💦)職工(🚄)たち(😠)に反作用してくることを予(yǔ )想して(🚋)の歓迎だった。――「俺(ǎn )ン(🥏)とこの工(gōng )場は(🔂)―(🕹)―」「俺(ǎn )の会(huì )社(shè )は――」職工た(🚅)ちはそういう云い方(fāng )で云(🤗)(yún )う。自(🔕)分の工場(chǎng )が誰(🐧)かに悪(è )口をされると、彼等は(🐹)おかしい程(ché(👴)ng )ムキになって弁護した。三井に勤めてい(🗄)る社員が、他の(📁)どの会社に勤めている(🍌)社(🗽)員の前で(🔑)も(🥧)一(yī )つ(☕)の(⬇)キン恃じをもっ(🚒)てい(🚅)る。そう(👙)いう社員は従って決して三井を裏切るようなことをしな(📢)い。「Ｈ・Ｓ(😙)」(👴)の専(👹)務はそのことを(⏺)知(🕎)って(📪)いたのだ(🤶)。
――(🎶)そ(🤧)れ(🥐)ばかりでは(🍝)ないんだ。紛議の交(jiāo )渉とか争(🏃)議(🌩)費用として受取った金の(🥉)分配な(🛃)ど(🐻)で、君が(🏀)どの(🖐)位誤(wù )魔化されてい(Ⓜ)る(📒)か知れ(🍕)ない(🕞)。――(⬇)河(hé )田た(😱)ちが、そんな金で(🌻)遊んで(🌻)いる(⏲)証(😧)(zhèng )拠が(🎏)ちァんと入(😛)って(🏴)る(😻)んだ。――(🥉)そ(🔯)れでも清貧に甘(gān )んじるか(👏)……。
――何が恥か(👢)しいッて。お嬢さ(🌤)ん面へ空(👪)罐でも(😒)打ぶッつけ(🔧)てやれ(🚍)ばいゝんだ。動(🍰)(dòng )物園と間違(wéi )ってやがる。
(🤜)会社(shè )は今「産業の合理化」について(🏗)、非(fēi )常に綿密な(💌)調べ(🍁)方(🎽)をして(👚)いた。然し(⭕)合理化(huà )の政策(🐭)(cè(🥍) )それ(🍱)自体(tǐ )には大した問題があるのではな(🤶)くて、その政策をどのよ(🌧)う(🌃)な方(fāng )法で実行に移(🈺)す(🎽)か(🍏)とい(🔵)うこと――つ(🗨)まり職工た(📊)ちに分らないように、憤激(👉)を買(mǎi )わ(😁)ない(🤛)ように(🛋)するには(🏆)、どう(🏒)すればいゝ(🔍)か、その事(📥)で頭を使っ(🐒)ていた。
――(🚮)で、その女の人(rén )一(🐧)(yī )体誰と思(🥐)う？
彼は(🔄)それをつかむと、階段を下(🥋)りて、街へ(🚱)出(chū(🗻) )て行(🏇)っ(🤛)た。だが、彼の顔(yá )色がなかった。
中 九
ワザ／(🥛)＼お君を呼(🛋)んだ(📜)話(huà(🐌) )好(🥦)きな(😓)友達が、声をひそめ(🛅)た。
―(🐇)―ヘ(🌽)ンだ。ナ(🔭)ッパ(🎇)服と女(nǚ )学生(shēng )様(yàng )か！ よ(🔴)くお似(🥥)合いま(⚾)す(👬)こと！
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